Sant Feliu de Llobregat cierra julio con una tasa de paro del 6,83%, por debajo de la media del Baix Llobregat
El municipio baixllobregatino ha logrado números que no se registraban desde antes de la crisis de 2008: 7,9%
La comarca registra una caída del 1,5% en el número de personas en paro respecto a mayo, pero cinco municipios superan el 8% de tasa de desempleo
Es fundamental continuar implementando políticas que fomenten la diversificación económica y la creación de empleo de calidad para abordar estas disparidades.
La tasa de desempleo en la comarca se situó en el 8,0%, por debajo de las medias del Área Metropolitana de Barcelona (8,3%) y de Cataluña (8,4%)
La comarca registra 33.167 personas en paro, con Sant Vicenç dels Horts a la cabeza en porcentaje y Cornellà con más demandantes de empleo
Cornellà, Sant Boi y Viladecans lideran el número de desempleados, mientras que La Palma de Cervelló registra el mayor aumento
A pesar del ligero incremento, la comarca se sitúa por debajo de la media catalana y del Área Metropolitana
El municipio se encuentra muy por debajo de la media de Catalunya y Baix Llobregat
La tendencia general mejora levemente con 229 personas menos en situación de desempleo
Casi una veintena de personas formarán parte de una programa de ocupación que lucha contra el desempleo de la ciudad
En 2023 repitió como una de las comarcas con mejor evolución socioeconómica
El municipio se posiciona en un 5,3% en tasa de paro
El número de parados registrados cae un -6,0% en un año, la bajada más intensa de la provincia
Respecto un año antes, cae un 3,6%. Por sectores económicos, aumenta en la agricultura y se reduce en servicios, construcción e industria.
El número de puestos de trabajo en la comarca disminuye un 1% respeto junio, con 2.563 puestos de trabajo menos.
Se han registrado 536 personas paradas menos que el mes de mayo
Además, se ha establecido una rebaja de 5.2% respecto al mismo mes del año pasado
El Baix Llobregat tiene una media de paro inferior a la del área metropolitana y Catalunya
Es el segundo plan de ocupación municipal que lanza el ayuntamiento en este 2023 y ya serán 31 las personas contratadas este inicio de año